
岗位职责
1. 负责员工入职、离职手续办理及档案管理
2. 协助组织培训活动,跟进培训效果评估
3. 维护人事数据系统,确保信息准确及时
任职要求
1. 专科以上学历,人力资源相关专业
2. 熟悉劳动法规,具备基础办公软件操作能力
3. 可接受应届生,nv,年纪22-26之间
工作时间
参考公务员作息
特殊说明:本人有事务所,财务公司和饭店,后续主要负责这三块的员工关系
绍兴直聘敬告各位求职者:此企业已经过绍兴直聘认证,可放心联系
如有不实立即举报
1、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
我要举报>>>
